Un directeur commercial et marketing de transition ou en interim management
ATAVA est un cabinet de Directeur Commercial et Marketing de transition en France. Nous proposons nos services dans l’externalisation des fonctions supports et commerciales.
Pour définir une stratégie marketing digital, le recours à un Directeur Commercial et Marketing de transition ou en interim management constitue le plus souvent, une solution avantageuse.
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Un expert pour votre stratégie commercial et marketing
Nos directeurs commerciaux et marketing de transition sont experts. Ils maîtrisent tous les aspects de la transition numérique et digitale. Ils sont là pour vous aider à conforter vos positions et vous développer dans un environnement concurrentiel de plus en plus complexe. Définir une stratégie commerciale et marketing adaptée à votre marché est essentiel.
Pour vous accompagner dans le développement de votre activité. Pour entreprendre de nouveaux défis commerciaux ? Ou bien pour remédier à des situations sensibles au sein de votre force de vente ? En fait, faire appel à un directeur commercial et marketing de transition peut s’avérer très souvent une solution bénéfique.
L’absence de votre directeur commercial et marketing peut rapidement déstabiliser votre stratégie de développement. Ce manque peut être définitif ou temporaire. Dans tous les cas, pour pallier cette absence, vous pouvez disposer d’un professionnel expérimenté avec ATAVA. Que ce soit pour une mission de transition ou en interim management.
Un directeur commercial et marketing de transition pour votre stratégie de développement.
Il peut sembler paradoxal pour une entreprise d’externaliser la fonction commerciale et marketing en faisant appel à un directeur commercial et marketing de transition. Pourtant, force est de constater que les dirigeants, créateurs de TPE ou de PME, sont souvent loin d’être de bons commerciaux. Et parfois même, loin d’être de bons managers.
Pourtant, le commerce , le marketing et le management sont des fonctions stratégiques pour votre entreprise. Grâce à elles, vous pouvez répondre au grand défi d’allier la relation client avec la mobilisation de vos équipes. Développer l’image de marque de votre entreprise vis à vis de vos clients et de vos collaborateurs.
Le digital est de nos jours une réalité opérationnelle. Une stratégie commerciale et marketing doit donc forcément intégrer les outils numériques à sa disposition.
Le marketing digital désigne en fait l’ensemble des techniques dont le but est de promouvoir une entreprise, de capter des leads et ainsi gagner de nouveaux clients via différents supports numériques, notamment :
- Les sites web : sites corporate ou de recrutement, sites vitrines ou marchands, blogs.
- Les réseaux sociaux.
- Le référencement naturel ou payant sur les moteurs de recherche (SEO/SEA).
- L’inbound marketing et outbound marketing
- Les campagnes d’emailings.
D’où l’intérêt de faire appel à un manager de transition ou pour vous accompagner.
Les responsabilités d’un directeur commercial et marketing de transition.
Un directeur commercial et marketing remplit un rôle essentiel dans votre entreprise, car il pilote l’activité commercial et marketing dans sa globalité. Il a notamment pour mission de développer votre image de marque et de concevoir un plan et des offres susceptibles de toucher la clientèle que vous ciblez. Il gère un service en charge de différentes missions telles que :
- Les études marketing.
- Les actions de promotion, communication, distribution.
- Le développement et le management de l’équipe commerciale.
Afin de vous :
- Faire acquérir de nouveaux clients.
- Détecter des leads.
- Donner de la visibilité et de la crédibilité à votre entreprise.
- Promouvoir une offre à un public élargi.
Management de Transition et Executive Search
ATAVA est un cabinet de recrutement par approche directe et un cabinet de management de transition. Notre métier : chasser et trouver le Top et Middle Management
Votre cabinet de Management de Transition partenaire pour relever vos défis de transformation dans les périodes critiques et de transition.
Notre expertise : mobiliser rapidement le manager de transition ou le top manager au profil le plus adapté à vos enjeux et à votre culture pour accompagner vos projets stratégiques et opérationnels partout en France et à l’international.
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